Planes flexibles para ordenar Recursos Humanos a tu ritmo.
Comienza con los procesos críticos de RR.HH. y escala por módulos a medida que tu empresa crece.
Planes por colaborador activo. Opciones mensuales y anuales.
Planes flexibles para ordenar tu operación de RR.HH.
Precio por colaborador al mes. Cambia de plan cuando lo necesites y ahorra 15% pagando anual.
-
Core
Para centralizar la base de personas y la operación diaria.
US$4,90 por colaborador
/ mesMínimo 50 colaboradores
Para empresas que necesitan dejar las hojas de cálculo y centralizar información básica de RR.HH.
- Core HR (ficha, organigrama, empresas, sedes, centros de costo, etc.)
- Time, vacaciones y licencias
- Documentos y expediente
- Portal del colaborador
- Comunicación interna
- Soporte interno (tickets)
- Roles básicos e informes
-
Growth
Más elegidoPara desarrollar talento y la experiencia interna.
US$5,90 por colaborador
/ mesMínimo 75 colaboradores
Para empresas que ya necesitan gestionar desempeño, comunicación, clima y procesos.
- Todo Core, más:
- Objetivos
- Evaluaciones y encuestas
- Feedback continuo
- Clima organizacional
- Journeys (procesos)
- Canal ético
- Asistente IA básico
-
Enterprise
Para escalar con reclutamiento, firma electrónica, SSO y multi país.
US$6,90 por colaborador
/ mesMínimo 100 colaboradores
Para empresas con mayor complejidad, multi país, procesos avanzados o necesidades de seguridad.
- Todo Growth, más:
- Reclutamiento
- Firma electrónica
- SSO Microsoft
- Multi país
- Multi empresa
- IA avanzada en módulos
- Auditoría y permisos avanzados
-
Corporate
Para despliegues regionales o necesidades corporativas avanzadas.
CustomMínimo 500 colaboradores
Para organizaciones con operación regional, integraciones o requerimientos específicos.
- Todo Enterprise, más:
- Operaciones regionales
- Condiciones a medida
- Diseño personalizado
- Requisitos personalizados
- APIs e Integraciones
- Soporte dedicado
- Acompañamiento especializado
Todas las funcionalidades, plan por plan.
Abre cada categoría para ver el detalle. Todo lo incluido en un plan se mantiene en los superiores.
Desliza a la derecha para ver todos los planes
Base de RR.HH.
Talento y experiencia
Escala y seguridad
Corporate
¿Qué plan de software de RR.HH. necesitas?
Encuentra tu punto de partida según el momento en el que está tu equipo de Recursos Humanos.
-
Core
Si estás dejando las hojas de cálculo
Para empresas que necesitan dejar las hojas de cálculo y centralizar información básica de RR.HH. US$4,90 por colaborador al mes, mínimo 50 colaboradores.
-
Growth
Más elegidoSi quieres gestionar desempeño, clima y procesos
Para empresas que ya necesitan gestionar desempeño, comunicación, clima y procesos. US$5,90 por colaborador al mes, mínimo 75 colaboradores.
-
Enterprise
Si tienes mayor complejidad o varios países
Para empresas con mayor complejidad, multi país, procesos avanzados o necesidades de seguridad. US$6,90 por colaborador al mes, mínimo 100 colaboradores.
-
Corporate
Si necesitas una operación regional
Para organizaciones con operación regional, integraciones o requerimientos específicos. Precio a medida, mínimo 500 colaboradores.
Preguntas frecuentes sobre precios y planes
-
¿El precio es por colaborador activo?
Sí. Los planes de HOLO humanos se calculan sobre colaboradores activos dentro de la plataforma.
-
¿Cómo se calcula el precio de cada plan?
Cada plan tiene un precio por colaborador al mes con un mínimo de colaboradores: Core, US$4,90 por colaborador al mes, mínimo 50 colaboradores (50 × US$4,90 = US$245 al mes); Growth, US$5,90 por colaborador al mes, mínimo 75 colaboradores (75 × US$5,90 = US$442,50 al mes), y Enterprise, US$6,90 por colaborador al mes, mínimo 100 colaboradores (100 × US$6,90 = US$690 al mes). Corporate tiene precio a medida, con un mínimo de 500 colaboradores. Pagando anual tienes 15% de descuento.
-
¿Puedo cambiar de plan?
Sí. Puedes comenzar con un plan base y escalar a medida que tu operación de RR.HH. lo necesite.
-
¿Qué incluye la implementación?
La implementación puede incluir configuración inicial, carga de estructura, parametrización de permisos, capacitación y acompañamiento según el plan contratado.
-
¿Puedo sumar módulos después?
Sí. HOLO Humanos está diseñado para crecer por etapas: puedes comenzar con Core HR y luego sumar talento, IA, reclutamiento o firma electrónica. APIs e Integraciones están en el plan Corporate.
-
¿Qué pasa si tengo más colaboradores que el mínimo del plan?
El precio se calcula multiplicando el precio por colaborador de tu plan por la cantidad de colaboradores activos. Por ejemplo, en Core con 80 colaboradores: 80 × US$4,90 = US$392 al mes.
-
¿La firma electrónica está incluida?
La firma electrónica está incluida en los planes Enterprise y Corporate.
-
¿HOLO humanos tiene SSO?
Sí. Los planes Enterprise y Corporate contemplan SSO con Microsoft Entra ID.
-
¿Puedo operar varias empresas o países?
Sí. Multi empresa y Multi país están incluidos en los planes Enterprise y Corporate.
-
¿Puedo pedir una demo antes de contratar?
Sí. Puedes agendar una demo para revisar cómo HOLO humanos se adapta a tu operación.